Susisiekti su mumis

Ekonomika

Nauji duomenys: 2023 m. minimalaus darbo užmokesčio didinimas stengiasi pagerinti perkamąją galią

Dalintis:

paskelbta

on

Mes naudojame jūsų registraciją, kad pateiktume turinį jūsų sutiktais būdais ir pagerintume jūsų supratimą. Prenumeratą galite bet kada atšaukti.

Nepaisant to, kad 2022 m. sausio–2023 m. sausio mėn. nominalus įstatymų nustatytas minimalus darbo užmokestis buvo padidintas ir pasiekė visų laikų aukščiausią lygį, remiantis preliminariais infliacijos skaičiais, daugumoje ES šalių minimalaus atlyginimo darbuotojų perkamoji galia mažėja arba beveik kompensuojama. Numatoma, kad infliacija išliks, daugumoje valstybių narių galima tikėtis tolesnio minimalaus darbo užmokesčio nuvertėjimo realiuoju dydžiu, nes tik keliose numatoma, kad per likusį 2023 m.

Eurofound paskelbė pirmąjį palyginamieji duomenys apie įstatymais numatytą minimalų darbo užmokestį ES 2023 m, pažymėdamas, kad minimalus darbo užmokestis buvo nustatytas esant aukštai infliacijai, kuri 2022 m. smarkiai smogė ES valstybėms narėms. Siekdamos apsaugoti mažiausiai uždirbančių darbuotojų pajamas, dauguma vyriausybių minimalų atlyginimą padidino daug labiau nei 20 m. metų prieš. Nominaliosios normos padidėjo visoje ES – nuo ​​daugiau nei 5 % Vokietijoje ir Latvijoje iki daugiau nei XNUMX % Prancūzijoje, Liuksemburge ir Maltoje.

Vienintelės šalys, kuriose nominalios normos 2023 m. sausio mėn. nepadidėjo, yra Ispanija, kur tebevyksta derybos, ir Kipras, kur ką tik buvo įvestas įstatymų nustatytas minimalus atlyginimas. Skaičiuojant per 12 mėnesinių įmokų, didžiausias eurais perskaičiuotas minimalus minimalus darbo užmokestis ES 2023 m. yra Liuksemburge (2,387 1,981 EUR), Vokietijoje (1,955 606 EUR) ir Belgijoje (579 399 EUR). Mažiausi yra Rumunijoje (2023 eurai), Vengrijoje (12 eurai), Bulgarijoje (6 eurai). Padidėjimas gerokai didesnis nei pernai ir nepalyginamai didesnis nei ankstesniais metais. Visose valstybėse narėse (išskyrus Ispaniją) vidutinis nominalus padidėjimas 2021 m. yra 2022 %, palyginti su maždaug XNUMX % praėjusiais metais (nuo XNUMX m. sausio mėn. iki XNUMX m. sausio mėn.).

Vidutinis 2023 m. padidėjimas iki šiol yra 11 %, ty daugiau nei dvigubai daugiau nei 5 % praėjusiais metais. Minimalus darbo užmokestis centrinėse ir rytinėse valstybėse narėse paprastai didėjo labiau, o tai reiškia, kad ES konvergencija tęsiasi daugelį metų. Latvija 25 metais minimalų atlyginimą padidino beveik 2023% (įšaldžiusi nuo 2021 m. sausio mėn.). Be to, iš 13 šalių, kuriose augimas didžiausias, dešimt yra valstybės narės, įstojusios į ES po 2004 m.

Iki 2004 m. buvusiose šalyse minimalus darbo užmokestis paprastai kilo kukliau – padidėjo 5–8 %. Išimtys yra Belgija, Vokietija ir Nyderlandai. Vokietija (+ 22 %) ir Nyderlandai (+ 12 %) nustatė didesnį padidinimą daugiausia dėl sąmoningos politikos intervencijos, kuria siekiama pagerinti minimalaus darbo užmokesčio lygį. Belgijoje 16 % padidėjimas daugiausia susijęs su kelių automatinio indeksavimo mechanizmų įgyvendinimu nuo 2022 m. sausio mėn. Be minimalaus darbo užmokesčio didinimo, kurį lėmė nacionalinės infliacijos priemonės, dauguma vyriausybių ėmėsi kitų piliečių paramos priemonių, ypač mažai apmokamų. , susidoroti su padidėjusiomis pragyvenimo išlaidomis.

Kalbėdamas apie pirminių duomenų paskelbimą, Eurofound vykdomasis direktorius Ivailo Kalfinas pabrėžė, kad infliacijos spaudimą jaučia mažai uždirbantys asmenys: „Mūsų pirminė analizė, pagrįsta šiuo metu turimais suderintais infliacijos duomenimis, rodo, kad minimalų atlyginimą gaunantys asmenys vos tik nedaugelis šalių pajus apčiuopiamą perkamosios galios padidėjimą dėl nominalaus minimalaus darbo užmokesčio padidėjimo. Nors pripažįstama, kad tokio lygio minimalaus darbo užmokesčio didinimas keliose valstybėse narėse yra precedento neturintis dalykas, šiuo augančios infliacijos metu turi būti toliau remiami mažai uždirbantys asmenys, pasitelkiant visus turimus mechanizmus.

Eurofound kitą savaitę paskelbs pirmąją minimalaus darbo užmokesčio pakeitimų analizę skirtame Christine Aumayr-Pintar ir Carloso Vacas-Soriano straipsnyje.

Daugiau informacijos
Duomenų vizualizavimas Minimalus darbo užmokestis ES 2023 m

Pasidalinkite šiuo straipsniu:

EU Reporter publikuoja straipsnius iš įvairių išorinių šaltinių, kuriuose išreiškiamas platus požiūrių spektras. Šiuose straipsniuose pateiktos pozicijos nebūtinai yra ES Reporterio pozicijos.
reklama

Trendai